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    郑州市大河村考古遗址公园招聘工作人员

     发布时间:2025-11-18 查看次数:1

    大河村国家考古遗址公园依托全国重点文物保护单位大河村遗址建设。遗址公园位于郑州市区东北部,占地面积约2373亩,建设内容包括大河村遗址博物馆新馆、原始生态环境修复区、遗址核心保护展示区等三大功能区,是一处以大河村遗址和仰韶文化为核心,集遗址保护、考古研究、文化传播和观光休憩于一体的大型文化空间。

    公告内容

    一、招聘岗位、数量及条件

    详见附件1

    二、招聘程序

    招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则,通过发布公告、报名、资格审核、考试、体检、背景调查、公示等程序,择优录用。

    (一) 发布公告

    郑州市大河村考古遗址公园2025年劳务派遣人员招聘公告,在河南汇融人力等发布。

    (二)报名

    报名办法:网上报名。

    报名时间:2025年11月13日-11月19日。

    报名需上传资料:郑州市大河村考古遗址公园劳务派遣人员招聘报名表(附件2)、本人二代身份证、毕业证、学位证、学信网学历电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告、普通话等级证书、一寸蓝底证件照。报名消防操作员岗位需上传中级消防设施操作员证(维保方向)。

    报名方式:报名者可在报名时间开始后通过下方链接进行报名。报名者要严格遵守诚信承诺,因报名信息不准确造成的一切后果由报名者自行承担。

    报名链接:https://bm.hnkscp.com/exam/1762764974/index.html

    (三)资格审查

    本次报名通过线上方式进行资格审查,结合招聘岗位的任职条件,对应聘者的报名材料进行资格审查。报名人员提供的有关材料必须真实有效,凡发现报名人员提供虚假材料及其他严重舞弊行为,立即取消其应聘资格,并视情况追究有关人员的责任。通过资格审查的应聘者进入下一环节,资格审查工作贯穿于招聘全过程。

    资格审核是否通过可在报名系统中进行查看,资格审核通过后需缴纳30元笔试考务费。缴费时间为11月13日12:00-11月20日12:00。

    (四)考试

    考试分为笔试和面试。

    1. 笔试

    (1)所有通过资格审核并缴纳考务费的人员,于11月20日14:00-11月21日15:00在报名系统下载笔试准考证。笔试时间、地点以准考证为准。笔试的考察内容为综合能力测试,考查应聘者的逻辑推理能力、语言表达能力、问题解决能力。

    (2)笔试为闭卷考试,采取统一命题,统一组织,统一评分的方式进行。满分为100分。

    (3)笔试结束后按照成绩从高分到低分确定进入面试环节人选。若入围面试的最后一名笔试成绩相同,相同者一同入围面试。

    2. 面试

    (1)根据笔试成绩从高分到低分确定进入面试环节人选。笔试有缺考或作弊的,不得进入面试环节。

    (2)面试满分为100分。进入面试人员名单、面试具体时间、地点及相关要求以河南汇融人力微信公众号通知为准。

    3.讲解接待岗位:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

    其他岗位:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

    成绩计算到小数点以后两位有效小数(尾数四舍五入)。

    (五)体检

    根据考生考试总成绩从高到低排序,按岗位计划招聘人数等额(1:1)确定体检对象。考试总成绩出现并列且影响确定参加体检人员时,以面试成绩高者确定考试总成绩排名。

    体检标准参照国家公务员录用体检通用标准及有关规定执行,体检时间、地点及相关要求,另行通知,体检费用自理。因考生放弃体检或体检不合格造成招聘岗位产生缺额的,从参加面试人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。如递补人员考试总成绩并列的,按参加体检人员出现总成绩并列时的处理办法确定递补人员。

    (六)背景调查

    对体检合格人员进行背景调查。考察结果不合格或主动放弃的,按照该岗位综合考评结果由高到低的顺序进行递补。

    (七)公示

    拟聘人员名单将在河南汇融人力进行公示,公示期限为5个工作日;公示期满无异议者按规定办理聘用手续。

    聘用方式、薪资待遇

    聘用

    聘用人员以劳务派遣方式至郑州市大河村考古遗址公园上岗。

    薪资待遇

    工资待遇依据郑州市编外人员管理相关规定执行,并按照相关规定办理社保(养老、工伤、医疗、生育、失业)。

    其他事项

    (一)招聘过程中的有关事项均以河南汇融人力微信公众号发布为准。考试期间,考生应密切关注通知,并确保报名时填写的联系方式正常通信,凡未按公众号通知要求执行的,均视为自动放弃招聘资格;因考生个人原因联系不到本人的,由考生本人承担相关责任和后果。

    (二)每人限报1个岗位,根据报名条件和岗位职责,按照选聘流程进行,未通过者不再另行通知。

    (三)资格审查工作贯穿选聘全过程,应聘者提供的有关材料必须真实有效,凡发现应聘者提供虚假材料及其他严重舞弊行为,立即取消其参考资格,并视情况追究有关人员的责任。

    (四)本次选聘面向社会,本着平等竞争、择优录用的原则按程序考核使用。

    咨询方式

    咨询电话:王老师 13939033620

    咨询时间:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00

    附件

    附件1:招聘岗位、数量及条件.pdf

    附件2 :劳务派遣招聘报名表.docx

    文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/s1cc4ISBDFe7rnQywVNgdw

    提示:如有附件,请去上面文章来源的网址查看
    • 发布时间:2025-11-18
    • 信息地区:河南   | 郑州
    • 职位:公务员 | 
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