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瑞昌市民政局公开招聘业务员和司机的公告
发布时间：2026-03-16 查看次数：6
根据工作需要，瑞昌市民政局决定面向社会公开招聘3名工作人员(在瑞昌市殡葬事务中心工作)。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
1.业务员1名，限女性。
主要从事殡葬业务登记、火化业务办理、办公室日常、殡葬相关系统使用等工作。
2.司机2名，限男性。
主要从事殡葬运输及其它相关业务。
二、报名条件
(一)业务员
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导;
2.拥有良好的政治、业务素质和良好的品行，无违法犯罪记录;
3.身体健康，体型端正;
4.年龄45周岁以下(1981年3月1日及以后出生)、22周岁以上(2004年3月1日以前出生);
5.具有大专及以上学历，具备良好的沟通交流能力。
(二)司机岗
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导;
2.遵纪守法，品行优良，作风正派，爱岗敬业，综治等情况符合有关政策规定，无违法犯罪记录;
3.持有C1及以上驾驶证照，具有6年以上驾龄，熟知道路安全交通法规，驾驶经验丰富，具有良好的职业道德素养;
4.身体健康，能适应驾驶员的工作需求;
5.大专及以上学历，退役军人可放宽至高中及以上学历。
6.45周岁以下(1981年3月1日及以后出生)，30周岁以上(1996年4月1日以前出生)。
三、招聘程序及方法
(一)报名与资格审查
1.报名时间：2026年3月16日上午9:30-2026年3月20日下午17:00(工作日内)。联系方式:0792-3606100。
报名费用:50元/人。
2.报名地点：瑞昌市浔阳东路100号,就业大楼二楼瑞昌市瑞博人力资源服务有限公司。
3.报名材料：考生携带本人身份证原件及复印件1份、学历证书(毕业证书)原件及复印件1份、相关资格证书原件及复印件1份，中国高等教育学生信息网(学信网)上下载《教育部学籍在线验证报告》1份，2张1寸免冠正面彩色照片，并认真填写报名表格。
4.资格审查：报考人员要如实填写个人表格信息，并对信息准确性、真实性负责，凡提供虚假信息或材料通过资格审查的，一经查实，取消其考试、聘用资格。
(二)技能测试
司机岗全部参加技能测试，开考比例：1:3，实行百分制，采取路考的方式进行。
(三)面试
面试主要测试考生的综合分析、组织协调、语言表达、逻辑思维、应变反应、人际沟通等综合素质及对招聘职位的适应程度。成绩采用百分制，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。
业务员岗全部进入面试，司机岗按招聘计划1:3，从技能测试成绩从高分到低分顺序确定面试入围人员。因部分人员主动放弃而未达到面试比例的，按技能测试成绩从高到低依次递补，递补后仍未达面试比例的，按技能测试实际人数进入面试。如入围面试人员出现最后一名技能测试成绩相同，即一同进入面试。
(四)综合成绩
业务员岗按面试成绩计入总成绩;司机岗总成绩=技能测试成绩*50%+面试成绩*50%，按四舍五入保留小数点后2位，若考生的综合成绩相同，则依次按照技能测试高低顺序确定名次。
(五)体检与考察
根据总成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,由公司组织应聘者到市综合三甲医院进行体检,费用由应聘者自行承担。因个人放弃体检或体检不合格的原因出现空缺,按应聘同一岗位考生的总成绩,由高到低依次递补。
(六)公示和录用
1.考察、体检工作结束后，根据考察、体检结果确定聘用人员，并将拟聘用人员名单公示3个工作日。公示期内无异议的，瑞昌市民政局按规定程序办理有关手续。
2.聘用人员按照规定实行试用期制度，试用期为2个月。试用期满考核合格的，签订聘用合同。
四、工资待遇
参照瑞昌市殡葬事务中心现有临聘人员待遇执行。
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文章来源：https://www.jxrcrsksta.com/content/5940?categoryId=18