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南方医科大学第七附属医院2026年事业单位高层次人才公开招聘公告（第一批）
发布时间：2026-04-10 查看次数：2
南方医科大学第七附属医院是一所集医疗、科研、教学、公 卫、预防、保健、康复为一体的大型三级综合公立医院。医院现 有主院区、和顺院区2个院区，占地11.8万m²,建筑面积22.2 万m², 核定床位1100张，开设44个临床医技科室。目前有职工 约1060人，其中卫生专业技术人员850余人，高级职称184人， 硕士及以上学历/学位200余人，博士30人，在站博士后24人， 硕士研究生导师12名，博士研究生导师4名。
目前，南方医科大学第七附属医院已打造骨科医学中心、呼 吸与心血管病中心、消化医学中心、全科医学中心等知名品牌学 科，创伤中心、防治卒中中心、胸痛中心建设完成，先后获批设 立博士后科研工作站、广东省博士后创新实践基地、广东省博士 工作站、药物临床试验机构、佛山市工程技术中心等优质平台。
根据工作需要，我单位向社会公开招聘4名高层次人才。为 确保招聘工作顺利进行，根据《广东省事业单位公开招聘人员办 法》(粤府令第301号)及有关文件规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
见附件1:2026年公开招聘高层次人才岗位需求一览表(第一 批)。
二、薪酬待遇
获聘人员为南海区公立医院编制人员，执行事业单位人员聘 用制度，工资待遇按国家及医院有关政策规定执行。
三、招聘范围
面向社会。港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤 港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本 招聘公告规定的可报考。
四、招聘条件
应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件。
( 一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律。
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度。
4.具备良好的政治素质和道德品行。
5.具备岗位所需的专业或者技能条件。
6.适应岗位要求的身体条件。
7.法律、法规规定的其他条件。
有下列情况之一者，不予招聘：
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5. 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;
6.涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
7.近两年内在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检 或考察中存在违纪行为的人员;
8.限制招录的人员(聘用后即构成回避关系的，对实施了“两 违行为”且情节严重的);
9.法律、法规规定的其他情形。
(二)岗位任职条件
见附件1:2026年公开招聘高层次人才岗位需求一览表(第一 批 ) 。
专业名称参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》。如报考人员所学专业未列入《广东省2026年考试录用公务 员专业参考目录》的，可选择专业要求中相近专业报考，但所学 专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并提 供原毕业院校出具的认定为相近专业的证明方可报考。
五、报名和资格初审
(一)报名时间：
2026年4月13日 — 2026年4月17日。
(二)报名方式及联系人：
本次招聘采取网络报名方式。应聘人员请于规定时间内把报 名材料电子版发送至邮箱：nfqyrlzyb@163.com。 如有疑问，请联系傅老师，联系电话：(0757)85689917。
(三)报名材料：
1. 《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)
2.个人简历、有效期内的居民身份证、学位学历证书、执业 资格及职称证书、劳动(聘用)合同、社保缴费证明及资格条件要求的其他有关证明材料扫描件;境外留学归来人员须提供教育部 中国留学服务中心境外学历、学位认证。
(四)报名要求
(1)报名采取电子邮箱报名的方式，应聘者须如实填写《广 东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)连同报名佐证材料 扫描件，打包发送到nfqyrlzyb@163.com 。 邮件名需为“姓名+报 名岗位+2026年高层次公开招聘”〔例：张三+眼科副主任医师+2026 年高层次公开招聘〕;提供的材料需为原件彩色扫描件(每一种 证件扫描一个文档),并按相关证件类型命名文件名(例：张三 身份证)。
(2)报考人员所学专业(按毕业证书的专业为准)须与招考 岗位专业一致，专业代码详见《广东省2026年考试录用公务员专 业参考目录》。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，
可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗 位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、 所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情 况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。国(境)外取得学位 人员按所获学位证书上的专业名称和成绩单参照相近专业报考， 并在资格审核时提供成绩单。
(五)资格初审
网上报名结束后将根据招聘条件和要求，对应聘人员的资格 条件进行网络资格初审。初审不通过的，不能参加考试。2026年 4月24日17:30前完成资格初审。我单位将通过电子邮箱通知初 审结果，应聘人员可通过应聘人员可通过南方医科大学第七附属
医院官方网站(网址： https://www.nyd7y.com/- “人才招聘”栏 目- “招聘公告”)查询审核结果。
资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员 存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报 考、聘用资格。
六、考核及资格复核
本次招聘为专业技术七级岗位及博士学位人才，采取直接业 务考核方式进行。考试组织实施中，接受纪检部门监督。
(一)考核内容和形式
采取业务考核的形式，测评业务能力和专业操作能力等维度， 考核内容包括专业知识考试、专业技能考核、个人素质评估等。
业务考核总分100分，合格线为70分。考核时间根据医院工作安 排另行通知，考核成绩将在考核工作全部结束后10个工作日在南 方医科大学第七附属医院官网上公布，并根据考核结果确定拟聘 人 选 。
(二)资格复核
业务考核期间进行资格复审，报考人员需提供以下证件材料 的原件和复印件：本人有效身份证、户口簿(首页和本人页)、个人征信证明、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、执业 证、劳动(聘用)合同、社保缴费证明及资格条件要求的其他材料。 对不符合招聘条件的，应当取消应聘人员参与考核的资格，并书 面告知相关事由。
七、体检
根据拟聘人数，各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确 定等额体检人选。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检不合格的，可按成绩高低在具备 候选资格人员中依次递补。体检费由医院支出。
八、考察
对体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工 作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格或放弃聘用 的，可在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分依次递补。
九、确定拟聘人员及公示
经考试、体检、考察合格后，经用人单位集体研究确定拟聘 人选。拟聘人选在同级组织部门网站公示5个工作日。公示期满 未接有效投诉的，按有关规定办理人员接收和聘用手续。公示结 果影响聘用的，或拟聘用人选放弃聘用的，可以按照综合成绩从 高分到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。
十、办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，用人单位按照有关规定办理聘 用手续，与聘用人员签订聘用合同，并严格履行合同条款。由于 个人原因逾期不前往招聘单位办理手续的，视为自动放弃受聘资 格。
十一、其他事项
(一)有下列情形的拟聘者，取消聘用资格：
1.未在用人单位规定时间内报到的;
2.公示结果影响聘用的;
3.放弃聘用资格的;
4.办理接收、聘用手续时审核材料不通过的;
5.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或以其 他不正当手段获取应聘资格的;
6.法律法规规定不宜聘用的其他情形的。
(二)根据《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)落实相关回避规定要求。
(三)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培 训班，也不指定任何参考用书和资料。
本公告由南方医科大学第七附属医院负责解释。
咨询电话：0757—85689917,联系人：傅老师
投诉电话：0757-85631460
监督电话：南海区医院管理中心，0757-86289085;
南海区卫生健康局：0757-86229289.
1.2026年南方医科大学第七附属医院公开招聘高层次人才岗位需求一览表 (第 一批)
2.广东省事业单位公开招聘人员报名表
南方医科大学第七附属医院
2026年4月8日
文章来源：http://www.nanhai.gov.cn/fsnhq/bmdh/dwbm/qwzzb/tzgg/content/post_7132474.html