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    丁青县特困人员集中供养中心招聘公告

     发布时间:2026-04-15 查看次数:4

    丁青县特困人员集中供养中心致力于为供养对象提供专业化照料、人性化服务和多元化保障,营造安全、舒适、温馨的生活环境。为进一步充实服务团队,提升服务质量,满足中心发展需求,现面向社会公开招聘工作人员,具体事项公告如下:

    一、招聘岗位及人数

    护理人员3 名、保洁员5名、心理疏导员1名、消防设施操作员2 名(须持证上岗)。

    二、任职基本条件

    1.拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,品行端正,无违法犯罪记录及不良从业经历;

    2.热爱养老事业,具有强烈的责任心、爱心和敬业精神,服从中心管理和工作安排;

    3.身体健康,具备岗位所需的身体条件和履职能力,入职前须提供县级及以上医院出具的体检健康证明;

    4.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和服务意识。

    三、岗位具体要求

    (一)护理人员

    1.具备初中(含)及以上知识文化水平,年龄18-45周岁中间,身体健康,无传染性疾病,具备护理相关专业知识,持有养老护理员资格证者优先(均持有护理资格证者按等级由高到低优先录取);

    2.能熟练完成供养对象日常照料、基础护理、康复辅助等工作,具备良好的沟通能力和应急处理能力。

    (二)保洁员(限女性)

    1.吃苦耐劳,工作认真细致,年龄30-40周岁中间,能胜任体力清洁工作;

    2.负责中心公共区域、房间、设施设备等清洁消杀工作,保持环境卫生达标,有相关保洁工作经验者优先。

    (三)心理疏导员

    1.恪守职业道德,具备良好的职业素养和情绪疏导能力,具有心理学、社会工作、心理咨询等相关专业大专及以上学历的应往届毕业生;

    2.持有心理咨询师证书职业资格证者优先,有心理疏导、个案相关工作经验,能为供养对象开展心理评估、心理危机干预等工作,制定个性化心理服务方案。

    (四)消防设施操作员(持证)(限男性)

    1.责任心强,熟悉消防安全法律法规,年龄18-45周岁中间,身体健康,具备基本的消防设备操作能力;

    2.必须持有初级及以上消防设施操作员职业资格证书,无证者不予录用;

    3.负责中心消防设施日常检查、维护保养、操作运行,排查消防隐患,配合开展消防演练及安全培训。

    四、薪资待遇

    根据《2026年特困人员集中供养服务机构运行及人员经费分配表》要求,心理疏导员、消防设施操作员2026年按社会平均工资每人每月11777元(含保险)标准实施,护理人员按7778.8元(含保险)标准实施,保洁员按3068元(含保险)标准实施,聘用人员必须依法缴纳养老保险、失业保险、工伤保险等社保。

    五、报名方式

    报名时间:2026年4月14日下午3.30至2026年4月16日下午18:00止(逾期不予受理);

    报名材料:

    (1)填写完整的丁青县2026年度公开招聘特困人员集中供养中心工作人员报名表(含近期免冠彩色照片2张);

    (2)身份证正反面复印件1份;

    (3)学历证书、相关职业资格证书、工作经历证明(如有)复印件 1 份;

    报名方式:前往丁青县特困人员集中供养服务中心办公室(丁青县环城路147号)现场提交报名材料;

    联系人及联系电话:扎西泽措13989055880

    六、招聘流程

    资格审查:中心对报名人员进行资格初审,符合条件者将通过微信群通知后续事宜;

    笔试阶段:通过资格初审的人员携带本人有效居民身份证(含有效临时居民身份证)原件参加笔试。

    1.笔试时间:2026年4月17日上午9.30

    2.笔试地点:丁青县特困人员集中供养服务中心

    实操考核:笔试合格人员进入岗位实操考核,重点考察岗位实际操作能力、专业技能水平。

    1.实操时间:2026年4月17日下午3.30

    2.实操地点:丁青县特困人员集中供养服务中心

    根据考生笔试成绩,按照招聘岗位数和面试人数1:2的比例确定进入实操,由笔试成绩从高分到低分的顺序依次确定进入面试人员名单(若最后一名成绩相同,则同时进入面试),丁青籍孤儿报考以上岗位,予以优先录取。

    成绩公布:考生总成绩按笔试成绩占 60%、实操成绩占 40% 的比例计算,成绩保留两位小数。若综合成绩相同,以笔试成绩高者优先;笔试成绩仍相同,组织加试实操确定进入体检和考察人选,并在 “琼鹏人社” 微信公众号、丁青县政府门口公告栏公布。

    体检:面试合格者需到县级及以上公立医院进行体检,体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由考生自行承担。

    录用入职:公示无异议者办理录用手续,试用期1个月,试用期不合格不予招聘,对体检、试用期不合格出现的职位空缺,按照考生总成绩从高到低的顺序依次递补。试用期合格后签订劳动合同,明确岗位职责及薪酬待遇。

    七、注意事项

    1.应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确,招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试及聘用资格。

    2.应聘人员应保持电话畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

    3.本次招聘工作由丁青县民政和退役军人事务局、丁青县人力资源和社会保障局负责组织实施,丁青县纪委、消防大队、人民医院、卫健委、特困人员集中供养服务中心负责配合招聘,在招聘过程中,将严格按照相关规定和程序进行,确保公平、公正、公开。

    4.本次招聘不收取任何费用,不指定任何辅导资料,不委托任何机构举办考试辅导培训班,谨防上当受骗。

    文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/3fXEdWLs5BXx2_Zb-NzNow

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