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    容西管理委员会 关于招聘辅助性岗位人员的公告

     发布时间:2026-04-16 查看次数:4

    根据《河北雄安新区专项岗位和辅助性岗位管理办法》和《容西片区专项岗位和辅助性岗位管理办法实施细则》等文件要求,结合容西片区实际,现开展招聘辅助性岗位工作,具体事项公告如下:

    一、报名条件

    辅助岗安置对象为本人或配偶具有雄安新区户籍,18-60周岁的下列人员:

    1、被征迁或完全失地农民;

    2、脱贫(含监测对象)劳动力;

    3、失业6个月以上并在就业部门登记失业人员;

    4、毕业5年内且当前未就业的高校毕业生;

    5、残疾人;

    6、退役军人;

    7、就业困难人员。

    同等条件下,已回迁入住容西片区的居民优先录用。

    自愿从事辅助性岗位工作,且满足以下条件:

    1、拥护党的路线方针政策,遵纪守法,品行端正,作风正派,无违纪违法行为;

    2、身体健康,适合用人单位工作需要;

    3、服从组织分配,遵守用人单位各项规章制度;

    4、名下无营业证照,不担任单位法定代表人、合伙企业合伙人、个人独资企业投资人、个体工商户经营者、企业董事、监事、高级管理人员等;

    5、无其他不符合报名的条件。

    二、招聘岗位及人数

    公共服务、社会保障类辅助岗位12人;

    辅助岗主要是满足新区规划建设、城市发展运营管理等非营利性公共服务类、公共管理类岗位。同一人员可享受辅助岗在岗及补贴期限最长不超过3年。每次协议期限不超过1年,期满后考核合格的可以续签。

    三、待遇标准

    岗位补贴标准为每人每月800元,同时缴纳意外伤害险。

    四、报名方式和要求

    1、线下报名:每人按照招聘表中的条件限报一个岗位(见附件1),报名人员在规定时间内到各用人单位现场报名,并填写《专项(辅助性)岗位人员安置申请表》(附件2)并提交相关材料。

    2、报名材料

    (一)基础身份证明材料

    (1)身份证原件及复印件,复印件要求将身份证正反面复印于同一张A4纸;

    (2)户口本原件及复印件,复印件要求将户口本首页与本人页复印于同一张A4纸;

    (3)本人近期免冠正面电子证件照片(蓝底或白底小二寸证件照)。

    (二)人员类别证明材料(七项符合其一即可)

    报名人员需根据自身所属类别,提供对应证明材料,各类别材料要求如下:

    1.被征迁或完全失地农民:提供失地失业证明;

    2.脱贫(含监测对象)劳动力:提供农业农村部政务通防返贫监测证明(带二维码版);

    3.失业6个月以上并在就业部门登记失业人员:提供县级就业部门出具的登记失业证明材料;

    4.毕业5年内且当前未就业的高校毕业生:提供全日制大专及以上毕业证书原件及复印件,以及学信网学籍在线验证报告(带二维码版);

    5.残疾人:提供残疾证原件及复印件;

    6.退役军人:提供退役军人证原件及复印件;

    7.就业困难人员:提供就业困难人员认定表(就业服务中心盖章版复印件,需完成就业困难人员认定)。

    (三)其他证明材料

    (1)投资任职信息截图复印件(通过电子营业执照微信小程序“其他应用-投资任职情况查询”界面查询截屏,需包含查询时间、本人姓名、身份证号及无投资任职记录等关键信息);

    (2)当月无社保缴纳证明;

    (3)若配偶为容西片区回迁人员(含未迁户籍回迁人员)或雄安新区户籍人员,另需提供结婚证及配偶回迁证明;

    报名人员请随时关注报名信息动态,相关信息将通过短信或电话的形式通知,未在规定时间内按要求提供完整材料的,相关责任自行承担。

    报名时间:2026年4月14日上午9点至2026年4月17日下午4点,逾期不再受理。

    咨询电话:容西就业服务中心:0312-5600118

    贤溪社区党群服务中心:0312-7207268

    龙泉社区党群服务中心:0312-7207210

    飞泉社区党群服务中心:0312-7207203

    玉水社区党群服务中心:0312-7207208

    爱水社区党群服务中心:0312-7207255

    芳水社区党群服务中心:0312-5610125

    五、资格审核与面试

    (1)审核:容西管委会负责对报名人员资格及所提交材料进行审核;

    (2)面试:时间为2026年4月18日,具体面试时间由用人单位进行通知。

    六、公示

    1.确定拟安置人员名单,社区公示不少于5个工作日;

    2.公示期满无异议的,拟聘用人员与用人单位签订就业援助协议,根据工作需要服从岗位调剂;若不服从调剂视为放弃聘用资格,依次补录,直至满足岗位需求为止。

    3.招聘全过程严格遵循公平、公正、公开原则,严格审核报考人员资格条件,确保招聘工作规范有序。

    七、岗前培训及岗位分配

    面试合格的人员参加培训,培训合格的人员安置上岗。

    辅助岗岗位开发计划表.docx

    专项(辅助性)岗位人员安置申请表.docx

    文章来源:https://xaggzp.xatalent.cn/content/specialJobs/show/60039.html

    提示:如有附件,请去上面文章来源的网址查看
    • 发布时间:2026-04-16
    • 信息地区:河北   | 保定
    • 职位:军人 | 农民 | 
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