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    厦门市城市管理行政执法局补充非在编辅助岗工作人员招聘简章(2026年10月)

     发布时间:2026-10-19 查看次数:5

    厦门市城市管理行政执法局因工作需要,拟向社会公开招聘非在编工作人员。现将简章公布如下:

    一、招聘岗位及人数

    厦门市城市管理行政执法局招聘非在编工作人员3名,从事辅助岗工作。

    二、招聘条件

    (一)基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,无违法犯罪记录;

    3.品行端正,具有良好的职业道德,具有较强的工作责任感,能吃苦耐劳,愿意履行非在编聘用人员义务;

    4.身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

    5.具备招聘岗位所需的其他资格条件。

    (二)具体岗位条件

    具体详见《厦门市城市管理行政执法局补充非在编工作人员岗位信息表(2026年10月)》(附件1)

    最高年龄38岁指1987年10月至2008年10月出生。

    (三)下列情形人员不得报名参加本次招聘

    1.现役军人;

    2.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生(即2027年及以后才学业期满的全日制普通教育学生);

    3.曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

    4.聘用后即构成应回避关系的人员;

    5.法律法规规章规定不得聘用的人员。

    三、报名有关事项

    (一)发布招聘信息

    招聘信息于2026年10月19日至10月23日在厦门市执法局网站发布(http://cg.xm.gov.cn/)。

    (二)报名时间(5个工作日)

    2026年10月19日8:30至10月23日17:30。

    (三)报名方式

    1.本次招聘采取电子邮件的方式进行报名。请报考者据实填写《厦门市城市管理行政执法局系统补充非在编工作人员报名表》(附件2,jpg电子版证件照应直接粘贴到报名表中),连同本人身份证、学历学位证书、党支部开具的从事党务工作一年以上证明(03岗,证明模板详见附件3)等相关材料的扫描件打包成名为“个人姓名+岗位代码”的压缩文件,在报名时间内发送至邮箱2271059097@qq.com。

    (四)注意事项

    1.报考人员须认真阅读本简章并对照岗位信息,确认符合简章规定及拟报岗位资格条件后方可报名,并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡不符合规定条件和岗位要求的,一经核实,立即取消报名、考试或聘用资格。

    2.本次报名无须缴纳报名费。

    3.每名报考者只能报考1个岗位。

    4.取得的毕业证书、学位证书或者自考、辅修等的毕业证书、学位证书以及各类资格证书、工作经验年限的截止时间为2026年10月。

    四、考试方法

    (一)报名结束后,我局对报考人员资格进行审核,届时将电话通知资格审核合格的报考者笔试时间及地点。

    (二)笔试结束后,我局将电话通知进入面试人员携带以下报名材料原件及复印件各一份进行资格复核:

    1.《厦门市城市管理行政执法局补充非在编工作人员报名表》;

    2.身份证原件及复印件;

    3.毕业证书等岗位要求的相关证件原件及复印件;

    4.岗位要求的其他证明材料。

    面试资格复核地点、具体时间届时通知。请考生注意联系方式畅通并及时接听通知。

    (三)考试采取笔试和面试相结合的方式。

    (四)笔试采取闭卷方式进行,卷面分为100分,合格线60分。具体时间、地点及相关事项另行通知。

    (五)面试从通过面试资格复核、笔试成绩达到合格线的报考人员中,按岗位拟聘人数1:3的比例,从高分至低分确定资格复核人选。笔试成绩合格人数达不到规定比例的,按笔试成绩合格实际人数确定。

    (六)面试满分为100分,合格线为60分。实际参加面试人数(以面试当天实际参考人数为准)与岗位拟聘人数比例等于或低于1:1的,该岗位面试合格成绩不得低于70分(含)。具体时间、地点及相关事项另行通知。

    (七)量化考评方式计算总成绩,总成绩为100分,合格线为60分。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。折算过程的中间数据、综合总分均采用四舍五入方法取小数点后两位。

    (八)对于考试总成绩相同者,按照下列规则排序:

    1. 若2个以上报考者笔试、面试合成总成绩相同时,报考者名次按笔试成绩排列;

    2.若笔试成绩和面试的成绩都相同,加试一场面试,报考者名次按加试的面试成绩排列。

    五、体检与考察

    (一)体检

    本次招聘体检由相关招聘单位会同厦门市城市管理行政执法局组织,体检标准参照公务员录用体检标准,体检不合格的不予聘用。体检人选从综合总分上合格线人员中按排名顺序与岗位拟招聘人数1:1的比例确定。参加体检人员应根据通知按时参加并配合体检,否则视为放弃资格。体检结果由相关招聘单位负责通知。报考人员在得知体检结果7日之内,对体检结果有异议的,可按相关规定提出书面复检申请,以复检的结果为准。自行体检的一律无效。女性报考人员因怀孕需申请延期体检的,应提供相应的医学证明并与相关招聘单位约定延缓体检的最长期限。

    体(复)检费用由体检人员自理。体检时间、地点待定,届时通知。

    (二)考察

    对体检合格的报考人员,将组织对其政治思想、道德品质、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等进行考察,并对报考人员资格条件进行再次审核,考察不合格的不予聘用。

    六、学历(位)、专业目录

    (一)用于报考的学历(含自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)、学位应在中国高等教育学生信息网(简称“学信网”,http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证;持境外学历(学位)报考的,应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》等有关证明材料。

    (二)本次招聘以《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》作为岗位专业条件设置和审核的依据。其他来源的专业指导目录不作为本次报考和审核的依据。报考者应严格按照所持证书(认证报告)上内容只字不差、如实填写所学专业。

    七、公示和递补

    (一)根据岗位要求及考试、体检、考察结果,确定拟聘用人员名单,并在厦门市城市管理行政执法局官方网站(http://cg.xm.gov.cn/)公示5个工作日。

    (二)公示结果不影响聘用的,按程序办理劳务派遣入职手续。

    (三)在面试、体检、考察、公示但未办理劳务派遣等入职手续前,因考生放弃资格退出,或不符合规定被取消聘用资格等情形出现招聘名额空缺时,由厦门市城市管理行政执法局决定是否递补。

    八、其他事项

    (一)拟聘用人员原则上应于公示期满后2周内按相关规定办理劳务派遣手续、签订劳动合同(含试用期),试用期满考核不合格的予以解聘。工资待遇按市直单位非在编相关岗位工资标准执行。

    (二)本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则,由厦门市城市管理行政执法局机关纪委和上级纪检监察部门实施监督。

    (三)报考者所留的联系方式应准确无误并保持畅通,届时电话或短信通知,请考生留意接听和接收。

    (四)本次招聘不收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。

    本简章仅适用于本次补充非在编工作人员公开招聘工作,未尽事宜由厦门市城市管理行政执法局解释,必要时另行补充通知。


    1.《厦门市城市管理行政执法局补充非在编工作人员岗位信息表(2026年10月)》

    2.《厦门市城市管理行政执法局系统补充非在编工作人员报名表》

    3.《党务工作经历证明模板》

    厦门市城市管理行政执法局

    2026年10月19日

    文章来源:https://cg.xm.gov.cn/xxgk/zwgkml/qtgkxx/tzgg/202610/t20261019_3021733.htm

    提示:如有附件,请去上面文章来源的网址查看
    • 发布时间:2026-10-19
    • 信息地区:福建   | 厦门
    • 职位:行政 | 公务员 | 军人 | 
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