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甘肃省平凉市2026年秋季引进高层次和急需紧缺人才公告
发布时间：2026-10-23 查看次数：4
为深入实施人才强市战略，广泛吸引集聚各类优秀人才来平创新创业，现就甘肃省平凉市2026年秋季引进高层次和急需紧缺人才有关事宜公告如下：
一、岗位及数量
平凉市企事业单位共计划引进177名。其中：市直事业单位83名，县（市、区）事业单位83名，企业11名。具体名额、岗位条件及待遇详见《平凉市2026年秋季人才引进市直岗位需求表》（附件1）、《平凉市2026年秋季人才引进县（市、区）岗位需求表》（附件2）。
二、引进对象及条件
引进对象主要为应往届高校毕业生，并具备以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）年龄条件：38周岁及以下（1987年10月以后出生），博士学历放宽至40周岁及以下（1985年10月以后出生）。市融媒体中心高级职称岗位放宽到45周岁及以下（1980年10月以后出生）。
（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（四）具有良好的政治素质和道德品行。
（五）具有正常履行引进岗位职责的身体条件和心理素质。
（六）具有引进岗位所需的学历、学位、专业（职称）、能力等条件。
（七）国（境）内取得学历学位人员所学专业名称、代码（以毕业证书上载明的专业名称为准）应与引进岗位要求的专业名称、代码一致。招聘专业名称及代码按照国务院学位委员会、教育部《研究生教育学科专业目录（2022年）》《研究生教育学科专业目录管理办法》（学位〔2022〕15号）及中国研究生招生信息网、教育部《关于公布2024年度普通高等学校本科专业备案和审批结果及<普通高等学校本科专业目录（2025年）>的通知》（教高函〔2025〕3号）等文件规定的规范称谓表述。其中：
1.招聘专业为一级学科（4位数字代码）时，所学专业代码前四位须与招聘专业代码一致。研究生所学专业为自设、交叉、特设二级学科的，还须提供所学专业设置备案表、备案材料或其他相关证明资料。
2.研究生招聘岗位专业为二级学科（5-8位数字及字母代码）时，所学专业为该二级学科对应的一级学科,但研究方向与招聘岗位专业一致的，须提供明确的研究方向佐证材料，由资格审查单位研究审定。对研究方向与招聘专业一致的，纳入引进范围。
3.因国家教育行政主管部门专业更名、专业代码变更导致所学专业与招聘专业名称不同，但确属同一专业的，需提供就读院校专业更名材料或教育部相关文件。
4.取得多个学历层次的人员，按照与引进岗位专业要求相符的学历学位报名；取得两个及两个以上不同专业的主修、辅修学历学位人员，按照主修专业学历学位报名。
（八）国（境）外取得学历学位人员须在国（境）外高校取得硕士研究生及以上学历,且取得教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》，《学历学位认证书》上标注的专业领域应与招聘专业名称一致。对标注专业领域与招聘专业名称不完全一致，但与招聘专业学习内容（研究方向）一致的，结合所学课程、研究方向等审查确定。
（九）自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生同等对待。
（十）有下列情形之一的，不得引进：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职或开除中国共产党党籍的人员。
2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.在各级人事考录招聘考试中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员。
5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
6.在校就读期间受到过警告以上处分，工作期间受到重大处分影响期未满或者期满影响引进的。
7.在校就读或工作期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行等问题的。
8.平凉市所属机关事业单位在编工作人员,服务期内各类订单、定向、委培人员。
9.人事档案审核中发现影响引进情形的。
10.现役军人，在读非应届毕业生。
11.聘用后即与用人单位形成回避情形人员。
12.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
（十一）国（境）内2027年应届毕业生取得毕业证、学位证、教师资格证截止时间2027年7月31日，未按时取得的，不予引进。
三、引进程序
（一）组织报名
1.报名时间和报名方式。
报名时间：2026年10月23日—2026年11月4日（接收报名资料截至11月4日下午6时）；
报名人员须将报名资料及报名登记表的扫描件（PDF格式），打包压缩以“岗位代码+姓名”形式命名后，发送至对应用人单位报名邮箱。每人限报一个岗位。
各用人单位联系方式和电子邮箱见《岗位需求表》（附件1、2）。
2.报名资料。
（1）报名人员下载填写《平凉市2026年秋季人才引进报名登记表》（附件3），并仔细阅读表内诚信承诺书的内容并手写签名。
（2）本人有效期内居民身份证，电子版个人近期1寸白底免冠彩色照片，个人简历。
（3）国（境）内毕业生提供：
往届生：毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》，引进岗位要求的教师资格证或由教育部考试中心颁发的有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》、《师范生教师职业能力证书》及其他所需材料。
2027年应届毕业生:毕业生就业推荐表和学业课程成绩单(均须加盖毕业院校公章)、《教育部学籍在线验证报告》及其他所需材料，并仔细阅读报名表内未签订就业协议承诺书的内容并手写签名。
研究生学历报名人员还需提供“学信网—学信档案—考研信息”截图或研究生报考当年的招生简章、招生计划表（须注明来源）。
（4）国（境）外留学生提供：《学历学位认证书》、学业成绩单原件、经具有翻译资质的第三方翻译机构翻译的学业成绩单翻译件及其他所需材料。
（5）高级职称人员提供：职称资格证、本科学历证书、《教育部学历证书电子注册备案表》及其他所需资料。
（6）市外已就业、市内非编制内人员须提供单位人事部门或组织人社部门出具的同意报名函件。
（二）资格审查
用人单位完整收集、整理、核对报名资料，主管部门进行资格初审、组织人社部门复审。
对缺少报名资料、与岗位要求条件不符等情形的，不予通过。资格审查结果及时通知本人。资格审查工作贯穿引才工作全过程，在任何环节发现报考者弄虚作假、不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或引进资格。
（三）考试考核
1.时间地点。具体时间、地点由市、县（市、区）分别确定后，另行通知公告。
2.考试方式。引进岗位通过资格审查人数与岗位计划数比例超过20:1的，采取“笔试+面试”方式组织考试；引进岗位通过资格审查人数与岗位计划数比例等于或低于20：1的，采取面试方式组织考试。
（1）笔试：笔试实行百分制，笔试内容主要为综合基础知识及行业专业知识，笔试结束后，依据笔试成绩由高到低的顺序，按照与引进计划数3:1的比例确定进入面试人选（笔试末位成绩并列人员一并进入面试）,但笔试成绩达不到60分合格线的不得进入面试环节。
（2）面试：在领取面试通知书时，应试人员须提供报名资料原件进行核验，通过核验方可参加面试。
除教育岗位采取现场备课后试讲方式面试外，其他岗位均采取结构化面试方式进行现场答辩。面试实行百分制，时间不少于10分钟，全程录音录像。面试综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、适岗能力、工作技能和逻辑思维、言语表达能力等。对通过资格审查人数与引进计划数达不到3:1比例的，划定80分为面试成绩合格线。
面试结束后，按照面试成绩（如有笔试环节则按照考试成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%）从高到低的顺序及引进计划数等额确定进入考察人选。当引进计划名额末位成绩出现并列时，采取面试加试的办法确定进入考察人选。考试缺考、面试成绩达不到划定的合格线者，不得进入下一环节。
考试成绩在平凉市人民政府网站或县（市、区）政府网站公布。通过考试的2027年应届毕业生须与用人单位签订就业协议、取得毕业证、学位证后进入考察环节，其他人员直接进入考察环节。
（四）考察
根据引进计划及考试成绩等额确定考察人选。主管部门、用人单位组成考察组，采取实地考察、个别谈话、征求意见或查阅档案等方式进行，考察结束后形成书面考察结论。考察不合格的，取消引进资格。
（五）体检
依据应聘人员考试成绩、考察结果和引进计划等额确定体检人员。体检参照最新的公务员体检标准相关规定执行，行业、岗位有特殊规定的，从其规定。体检中依据标准可明确认定属于规定不能引进的情形的，直接确定为体检不合格人员；若出现的问题不能直接认定，可就该项目再复检一次，复检即为终检。体检和复检费用由应聘人员自理。
（六）公示
在平凉市人民政府网站或县（市、区）政府网站对拟引进人员进行公示，公示时间为5个工作日。对公示中反映的问题，由市、县（市、区）组织、人社部门调查核实。经核实不符合引进规定的，取消引进资格。
应聘人员在考察、体检、公示环节不合格或因个人原因放弃的，是否递补由市直各主管部门或各县（市、区）人事管理部门研究确定。如递补，须按照考试考核成绩从高到低的顺序及引进计划数等额递补。
（七）办理手续
公示期满无异议的，按规定办理备案手续。已就业或已与其他单位签订了意向就业协议人员在办理备案手续时，须提供人事管理部门辞职批复或解除聘用合同（就业协议）原件。新引进人才在我市最低服务年限为5年（含试用期）。
四、政策待遇
按照与引进岗位专业要求相符的学历落实待遇，具体标准详见附件1、2。
五、其他事项
1.本次人才引进工作不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
2. 应聘人员报名后须保持联系电话畅通，未按要求参加各环节程序的取消引进资格，产生的一切后果由应聘人员自行承担。
3.引才工作接受社会及有关部门监督。对违反规定、弄虚作假引进的人员一经查实，取消引进资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
4.本公告未尽事宜，由中共平凉市委组织部、平凉市人力资源和社会保障局负责解释。岗位需求表内的专业要求由用人单位和主管部门负责解释。
六、咨询及监督电话
咨询电话：
中共平凉市委组织部 0933—8552233
平凉市人力资源和社会保障局 0933—8226225
中共崆峒区委组织部 0933—8225992
崆峒区人力资源和社会保障局 0933—8352180
中共华亭市委组织部0933—7729293
华亭市人力资源和社会保障局 0933—7722713
中共泾川县委组织部 0933—3586108
泾川县人力资源和社会保障局 0933—3321702
中共灵台县委组织部 0933—3621104
灵台县人力资源和社会保障局 0933—3625589
中共崇信县委组织部 0933—6121713
崇信县人力资源和社会保障局 0933—6102326
中共庄浪县委组织部 0933—6621007
庄浪县人力资源和社会保障局 0933—6610308
监督电话：0933-8212239
附件:
附件1 平凉市2026年秋季人才引进市直岗位需求表.xlsx
附件2 平凉市2026年秋季人才引进县（市、区）岗位需求表.xlsx
附件3 平凉市2026年秋季人才引进报名登记表.doc
文章来源：https://www.pingliang.gov.cn/xwzx/tzgg/art/2026/art_bf0f833b543c4f40b1dc36dbf094e9a6.html