良渚实验室陶波课题组招聘博士后

PI介绍：陶波，良渚实验室研究员，浙江大学“百人计划“研究员，浙江大学附属邵逸夫医院兼聘教授。毕业于浙江大学(硕博连读2009-2014)。2014年，加入耶鲁大学William C. Sessa( Alfred Gilman药理学讲席教授)教授实验室进行博士后研究。后师从耶鲁大学生物工程系空间组学技术奠基人之一Rong Fan教授(Harold Hodgkinson讲席教授)开发前沿空间组学工具。十余年来，陶波聚焦动脉粥样硬化发病机制中的核心科学问题——低密度脂蛋白(LDL)如何穿越内皮屏障以及疾病微环境的复杂性，整合分子机制探索与前沿技术创新;原创性地开发了一系列国际领先、且兼容临床FFPE样本的空间多组学技术(如Patho-DBiT， epi-Patho-DBiT等)，突破了该领域研究的技术瓶颈; 率先将创新的空间组学技术应用于动脉粥样硬化和肿瘤微环境的深度解析，推动了疾病机制的理解，并成功将基础发现(ALK1)转化为潜在治疗策略(阻断性抗体)。迄今为止，在Nature， Cell (封面文章)， Nature Cardiovascular Research， Nature Biomedical Engineering， Nature Communications， eLife， JBC 等国际权威期刊发表高水平论文32篇。

研究方向

1. 空间多组学新方法及新算法;

2. 衰老相关疾病新标志物和新靶点;

3. HBV-ACLF发病机理及病毒宿主新空间图谱;

4.肺纤维化及肺癌中脂质代谢与血管生物学。

招聘岗位

空间多组学、病理学及生物信息学方向博士后2-3名

岗位职责

1.围绕实验室核心方向(空间多组学技术开发、肝病或肿瘤病理机制、AI 病理分析)独立开展创新性研究;

2.协助 PI 指导研究生，参与实验室日常管理及科研项目申报;

3.针对临床样本(如 HBVALF、前列腺癌等)进行多组学文库构建或生信分析，揭示疾病微环境的时空演变规律。

应聘要求

1.专业背景：近 3 年内或即将获得生物学(细胞 / 分子 / 发育)、基础医学(病理 / 免疫)、生物信息学、计算机科学(AI / 深度学习)或生物医学工程等相关专业博士学位，年龄不超过 35 周岁;

2.科研能力：以第一作者身份在主流 SCI 期刊上发表过高质量研究论文，具有良好的科学素养和独立开展课题的能力。

3.技术专长(满足其一即可)：① 湿实验：熟练掌握分子生物学技术、高通量测序文库构建(NGS/scRNAseq/Spatialseq)、组织病理切片染色、类器官培养或动物模型构建;② 干实验：精通 R/Python/Linux，具备单细胞 / 空间多组学数据分析经验，或熟悉深度学习算法在病理图像处理中的应用;

4.综合素质：对前沿交叉学科(尤其是空间组学与临床病理)有强烈兴趣，具备较强的英文读写能力，工作严谨踏实，具有良好的团队协作精神。

薪酬待遇

1. 根据良渚实验室博士后资助标准，综合待遇33-48万元/年(含杭州市应届博士生生活补贴);此外，符合条件者可申请杭州市高层次人才购房或租房补贴，以及城西大走廊一次性5万生活补贴(详情参照杭州市及大走廊政策);

2. 课题组支持博士后参加国内外高水平学术会议，申报各类国家与地方博士后资助项目，并为其未来走向独立科研岗位提供支持;

3. 博士后出站优秀者，可申报良渚实验室研究员或副研究员职位，入职杭州工作者可申领杭州市博士后出站留杭补贴，入职城西科创大走廊者可申领余杭区、城西科创大走廊博士后出站留杭补贴(杭州市、余杭区、大走廊补贴可叠加)。

申请方式

请申请者将以下材料发送至邮箱：b.tao@zju.edu.cn。邮件标题请注明：应聘博士后+本人姓名。申请材料包括：

1. 个人简历(包括学习经历、工作经历、研究背景、发表论文、获奖情况等详细材料);

2. 学位证、毕业证扫描件或复印件;

3. 两封推荐信(其中至少一封来自博士导师)。

经初审合格者，将安排面试。申请人的个人材料将严格保密。

良渚实验室陶波课题组招聘博士后岗位表

文章来源：http://liangzhulab.zju.edu.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=106&id=2874

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