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绵竹市人力资源和社会保障局关于绵竹市2026年增量政策性岗位招募的公告
发布时间：2026-09-16 查看次数：4
根据《德阳市人力资源和社会保障局 德阳市财政局关于印发<德阳市市县增量政策性岗位开发工作方案>的通知》，结合我市实际，经研究决定，面向社会公开招募2026年增量政策性岗位工作人员，现将有关事项公告如下。
一、招募名额及岗位
增量政策性岗位工作人员65名，具体招募岗位及条件见《绵竹市2026年增量政策性岗位招募岗位表》(附件1)。
二、招募对象
面向全国招募大专及以上学历的高校毕业生(以学信网核查为准)，报考者须在2026年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证书(留学生提供教育部留服中心认证)，未在规定时间内取得并提供有关证书的，不予招募，责任自负。
同等条件下，优先招募防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难高校毕业生。
三、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法。
(三)年龄为出生日期在1995年8月1日-2008年7月31日期间。
(四)国家承认的大专及以上学历。在符合专业等其他条件前提下，职业院校(技工院校)预备技师(技师)班、高级工班毕业生可分别对应大学本科、大学专科学历。岗位条件要求的学历毕业证书须在2026年7月31日前取得。
(五)自愿到基层服务岗位工作，具有良好的政治素质和道德品行。
(六)具备连续正常履行工作职责一年以上的身体条件和心理素质。
(七)符合法律法规和招募岗位要求的其他条件。
(八)凡有下列情形之一的，不得报名。
1.曾受过刑事处罚的，曾受过开除中国共产党党籍、开除公职处分的，尚未解除党纪、政务处分的。
2.曾因严重违反纪律、规章制度等被单位依法解除劳动(聘用)合同的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.拒绝、逃避征集，拒服兵役义务的。
5.正在接受纪律审查或司法调查尚未作出结论的。
6.正在或已参加过“三支一扶”“西部志愿者”等基层服务计划、从事公益性岗位工作的。
7.违反有关规定不适宜报名的。
四、招募程序
(一)报名及资格初审
1.报名方式：本次招募采用网络方式报名，免交报名费。
(报名网址：https://sc.easyzp.com/nindex/?ecode=mzszp)。
2.报名时间：2026年9月16日12:00至2026年9月22日17:00。
3.报名材料：
(1)《绵竹市2026年增量政策性岗位报名信息表》(附件2)。
(2)本人有效居民身份证：正反两面扫描件。
(3)岗位要求的学历、学位证书：毕业证、学位证扫描件，以及学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。
(4)本人近期免冠一寸照1张。
(5)属于优先招募范围的人员需提供相关印证材料(由县级相关部门出具的家庭情况证明、低保证明、残疾证等)，未提供视为不符合优先招募范围。
(6)无犯罪记录证明(可通过①天府通办APP/微信小程序→搜：无犯罪记录证明，实名刷脸申办，审核后下载带公章PDF;②支付宝→市民中心/公安专区→搜“无犯罪记录”，审核后下载带公章PDF;③四川公安政务平台公众号网办大厅申请;④户口所在地公安机关出具证明)。
4.资格初审：
报考人员应于2026年9月23日17:00前登录报名网址
(https://sc.easyzp.com/nindex/?ecode=mzszp)查阅资格初审结果;
5.打印准考证。报名成功的考生于2026年9月24日12：00至9月25日17：00登录报名网址(https://sc.easyzp.com/nindex/?ecode=mzszp)打印本人准考证。考生持本人准考证和有效居民身份证件原件到指定地点参加笔试考试，两证不全者不得参加考试。
五、考核方式及内容
(一)考核方式
采取笔试方式进行。笔试实行闭卷考试，重点考察应聘人员综合知识、写作能力、逻辑思辨能力。笔试满分为100分，笔试具体时间及地点详见准考证。
(二)考核成绩计算
总成绩=笔试成绩+加分成绩
加分政策：①残疾人加3分;②防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭加2分(只计其中一项人员类别分数);③2026届毕业生加1分;以上三个人员类别可累计加分计算，最高不超过5分。
(三)排名办法
按考试总成绩从高到低进行排名。若考试总成绩相同的，则由绵竹市增量政策性岗位招录工作小组进行面试，采用无记名投票方式确定进入资格复审人员。
笔试成绩于2026年9月30日17:00后登录报名网址(https://sc.easyzp.com/nindex/?ecode=mzszp)自行查询，请考生及时关注查询。
(四)资格复审
进入资格复审人员名单及相关事宜将在”绵竹市人民政府网站(https://www.mz.gov.cn/)”发布公告另行通知。资格复审由绵竹市人力资源和社会保障局会同各用人单位共同实施。资格审查贯穿招募全过程，任何环节发现报考人员不符合招募条件的，或经审查认定为弄虚作假的，取消其报考资格。资格复审合格人员进入体检环节。
六、体检
进入体检人员持本人有效身份证原件按要求自行到指定医院参加体检，未按要求参加体检并完成全部项目检查的，视为自动放弃。体检项目和标准按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，体检费用由考生自理。报考人员进入体检环节，以是否能正常连续履行工作职责一年以上作为参考标准。其中，乙肝检测项目按人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。
单位或体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请。复检只进行1次，指定到不低于原体检医院等级的其他综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。
七、递补
以上招募过程中，若出现缺额的，按照笔试总成绩从高到
低依次等额一次性递补。
八、选岗
经资格复审、体检合格的拟招募人员，进入选岗环节。选岗工作由绵竹市人力资源和社会保障局统一组织。按照拟招募人员总成绩从高分到低分的顺序，依次自主选择。选岗时间、地点另行通知，未按规定时间参加选岗的，视为自动放弃。
九、公示
经考试、体检、考察合格、选岗成功的拟招募人员，在“绵竹市人民政府网站(https://www.mz.gov.cn/)”公示5个工作日，公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。拟招募人员名单公示后，因故出现的缺额不再递补。
十、录用
公示期满后，对没有问题或反映问题不影响招募的，由招募单位及时与招募人员签订服务协议，办理相关手续。招募人员实行试用期制度，试用期为1个月。试用期满考核不合格的，取消招募资格。岗位服务期限为1年，期满不续签，自签订服务协议之日起计算。招募人员须服从招募单位的统一工作安排和管理考核。
十一、待遇
待遇标准为4.7万/人·年，包含服务单位和个人应缴纳的社会保险费，由服务单位代扣代缴。
十二、纪律和监督
本次招募工作严格按照有关规定进行，接受纪检监察和社会监督，严禁徇私舞弊。纪律监督贯穿招募工作全过程(监督举报电话：0838—6903139)，报考人员所提交的各项材料内容必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实将取消其招募资格，已招募的终止或解除协议。
十三、其他事项
(一)本次招募工作的有关事项均在“绵竹市人民政府网站(https://www.mz.gov.cn/)”发布，请报考者及时关注招募工作安排。因报考者不主动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按时按要求参加报名、考核等环节的，责任自负。
(二)请报考者确保报名时所留电话正确、畅通，如因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
(三)本次招募不指定复习范围和考试参考用书及资料，不委托任何机构举办考试辅导培训班，提醒报考者谨防受骗，以免造成损失。对于散播虚假信息扰乱招募秩序者，招募单位将依据法律追究其责任。
(四)本公告由绵竹市人力资源和社会保障局会同招募单位共同负责解释。
咨询电话：绵竹市人力资源和社会保障局，0838-6900045。
咨询时间：工作日9:00-12:00，13:30-17:00。
附件：1.绵竹市2026年增量政策性岗位招募岗位表
2.绵竹市2026年增量政策性岗位报名信息表
文章来源：https://www.mz.gov.cn/gk/zfxxgk/gqgg/1654116.htm